Berlin – Die Arbeitgeber setzen sich weiter dafür ein, die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall zu beschränken und telefonische Krankschreibungen zu beenden. „Internationale Erfahrungen zeigen: Je großzügiger die Lohnfortzahlung, desto höher die Fehlzeiten, vor allem bei leichten Erkrankungen“, sagte der Präsident der Bundesvereinigung der Deutschen…[weiter lesen]